Attends ton manager ne voulait pas te payer ton mardi travaillé en plus ? Ou c'était "juste" les 30% pour les heures supplémentaires ?
T'aurais dû profiter de l'arrêt maladie ou d'un abandon de poste pour leur donner une leçon en retour.
T'aurais dû voler un truc avant de partir genre une casserole ou un stylo, pour faire chier le patron
Le 07 octobre 2021 à 08:48:36 :
J'ai lu, et t'as bien fait de te barrer !
Tout s'est bien passé jusqu'au jour ou t'as eu un IMPREVU !!!
Oh mon dieu, ils se prennent tous la tête parce que tu pouvais pas te téléporter !
J'adore le coup du mercredi ou tu arrives et tout le monde se fait la tronche !
Ouais super les gars, vous êtes des gamins ou quoi ?
Toi tu veux casser l'abscès mais eux ils partent en couille complet !
AGDHDFGHS GEU GSD
Non mais dans ces conditions, faut se barrer, si à la moindre imprévu, ils pètent un câble car t'as eu un truc imprévu, faut se tirer !
Genre moi, je me suis ouvert la main, 3 semaines d'arrêts, j'imagine la réaction si j'avais bossé chez eux !
RAAAAH !!!Vaut mieux se tirer avant de devenir zinzin
Non mais c'est ce que j'ai expliqué au Patron ce matin (6h du mat), j'ai dit que là c'est que le début, j'imagine pas la suite, là on me fait la gueule et on me parle sur un ton agressif car j'ai refusé de sucrer mon congé que j'ai remplacé pour eux.
La prochaine fois c'est quoi ? Arrêt maladie refusé ? Après l'arrêt on va me frapper ?
Jamais de la vie j'accepte ça, ça marche toujours comme ça, on commence par "t'eduquer" en t'ignorant et après en te frappant
J'ai vécu dans une famille violente, je sais comment ça marche
va bosser dans la grande distri putain on vous le dit
c'est les memes salaire de merde, sauf que en rayon c'est horaire fixe, dimanche de repos ou payer plus si jamais tu dois en faire un, CE car en général grosse boite(evite les franchisés) 13eme mois et prime
quitte a faire un boulot de merde yen a des moins pire
je crache a la gueule des restaurateurs francais perso
bien fait pour eux ils ont qu'à améliorer les conditions de travail, qu'ils s'étonnent pas qu'ils trouvent pas de postulants t'as bien fait de pas te laisser marcher dessus, perso manque de respect c'est circonstance agravante, y'a plein de taf ailleurs dfaçon courage khey, n'y prend pas trop à coeur, repose-toi le cerveau et repart du bon pied..
Le 07 octobre 2021 à 08:52:47 :
Bien joué mais je comprends pas comment tu as pu travailler de base dans ce milieu et cette entreprise. Perso c'est 2 jours pour voir et si c'est de la merde je me barre j'en ai rien à foutre. On peut trouver du travail n'importe comment ça ne m'a jamais porté préjudice. Environ 15 boulots à la con quittés et on continue de m'appeler.
Bah au bout de 2 jours, ça se passait bien. Sauf que bon, au bout de 4 mois je les ai foutu en rogne, et ils me font tout un cirque, qui dure sur plusieurs jours.
J'ose pas à m'imaginer, si j'aurais accepté de continuer ce matin.
Selon la loi, la notion de démission n'existe pas dans le cadre du CDD. Alors je sais pas trop quel document tu as donné à ton patron ?
Le 07 octobre 2021 à 08:53:26 :
Attends ton manager ne voulait pas te payer ton mardi travaillé en plus ? Ou c'était "juste" les 30% pour les heures supplémentaires ?
Il voulait pas payer les 30% (qu'il a mis dans son contrat), et en plus il me le paiera pas car il dit qu'il me le transfet la semaine prochaine
Le truc pas du tout arrangeant, enfin sauf pour lui
10h-15h
19h-00h
C'est une blague ces horaires ? Bordel
Trouve toi un job pépère type réceptionniste de nuit dans un hôtel à la place
la prochaine fois par contre ne demissionne pas, demande au patron de mettre fin au CDD et si il refuse tu abandonnes ton poste (ou tu go arret maladie) pour au moins avoir un peu de chomage
Théoriquement, ils peuvent te poursuivre pour abandon de poste comme tu quittes un cdd (ils ne le feront jamais). C'est une rupture conventionnelle que tu as demandé à ton patron ?
Rupture conventionnelle tu as le droit à ton chomage, c'est ce qu'il y a de mieux. Si il refuse la rupture, tu go arrêt maladie
Ne jamais répondre à son +1 quand on est pas au travail
Si il ne signe pas, nous serons montrer notre mécontentement sur les avis du restau
Le 07 octobre 2021 à 08:58:03 :
10h-15h
19h-00hC'est une blague ces horaires ? Bordel
Trouve toi un job pépère type réceptionniste de nuit dans un hôtel à la place
horaire macdo pour 850 euros par mois (j'ai connu) autant dire que je suis vite partis
Le 07 octobre 2021 à 08:57:19 :
Selon la loi, la notion de démission n'existe pas dans le cadre du CDD. Alors je sais pas trop quel document tu as donné à ton patron ?
J'ai le droit de demissionner en CDD, sauf que comme c'est interdit, je suis assujétie au dommages et interets au montant du préavis non effectué.
Mais le doc que j'ai donné c'est un contrat de "Rupture de commun accord", indiqué que on accepte tout les deux de ne pas s'infliger de dommages et interets, en échange je me casse et j'ai le droit à mon salaire et congés payés (je refuse la prime de précarité, licenciement, chomage)
Le 07 octobre 2021 à 08:58:47 :
la prochaine fois par contre ne demissionne pas, demande au patron de mettre fin au CDD et si il refuse tu abandonnes ton poste (ou tu go arret maladie) pour au moins avoir un peu de chomage
C'est ce que j'ai fait, j'ai fait une rupture de commun accord, j'attend qu'il le signe.
La restauration c'est un des pires secteurs
Je voulais me trouver un taff temporaire, je postule dans une Pizza Delarte de ma région (à 20-25mn de route de chez moi mais bon tant pis), le type me fait bosser pendant 5h gratuitement puis à la fin de la journée il me dit que mon niveau était pas génial donc fallait que j'aille à pole emploi pour demander de faire un "stage" gratuit chez eux pendant 2 semaines, puis peut-être il m'embauchera
El famoso secteur en manque de main d'oeuvre pas foutu de payer un type 2-3 jours le temps qu'il prenne la cadence ahi
rarement vu un esclavage pareil
el famoso