y'a une technique qui ne trompe pas. Elle marchait dès le 2004.
Tu regardes combien de points ils gagnent dans les attributs de base de son poste.
Je pars du principe que tu as un coach de compétence 5, une école de rugby et un centre de formation notés 5 eux aussi, c'est important pour les chiffres que je donne ensuite.
Donc par exemple pour évaluer le potentiel d'un pilier :
Déjà tu compares tes piliers de même age entre eux... On voit de suite si le mec à 18 ans est à 33 (nul) en mélée ou à 50 (futur top joueur du moins en poussée, si l'endurance il a 20 laisse tomber).
Puis tu vas regarder combien il progresse en mélée sur l'année en cours. (et aussi en détermination et en physqique)
Si il gagne 12 15 points (attribut en vert) et même 20 points (en violet) dans l'attribut mélée, alors tu peux être sûr que ce sera un top joueur.
en violet ça veut dire que l'entrainement vise particulièrement à faire progresser cet attribut, en vert ça veut dire qu'il est travaillé mais pas autant qu'en violet.
Idem pour les autres postes : tu regardes la marge de progression sur les attributs du poste.
Sinon, tu peux extraire ta sauvegarde comme une database classique et regarder la colone potentiel
ça aussi ça ne trompe pas mais c'est cheater.